2021年04月05日に更新された情報です。

社会保険労務士法人 三交会認定アドバイザーとは?

認定アドバイザー 2つ星認定アドバイザー 社労士(登録番号: 44160001)
  • フリー人事労務エキスパート freee人事労務 エキスパート:
    「freee人事労務」で給与計算や年末調整を行う会計事務所様や社労士事務所様に向けた入門試験です

大分県で人事労務freeeの導入に最も積極的に取り組んでいる社会保険労務士事務所です。人事労務freeeの導入支援だけでなく、規程整備、運用支援までトータルにサポートいたします。

  • 大分県大分市森1211-1
  • 実績 法人(小規模) 法人(小規模): 会計freeeを活用している法人へのサポート実績
  • 実績 人事労務 人事労務: 人事労務freeeを活用している事業者へのサポート実績
  • 資格フリー人事労務エキスパート/取得者1名 フリー人事労務エキスパート: 人事労務freeeの初期設定から毎月の給与計算、年末調整業務までの基礎的な機能を理解し、クライアントにfreeeを提案できる能力を証明する資格です。
強みのサービス
人事労務手続き代行(入退社/保険など), 給与計算指導, 労務コンサル(給与規定/就業規則作成など), 労務リスク対応(労基署対応など), 給与計算代行
強みの業種
医療・福祉, 建設, IT, 製造・加工, その他
特徴
所長が20代~30代, 所長がベテラン, クラウドツール(IT)に強い, 個人事業主も歓迎, 創業40年以上, 大分県で人事労務freeeの導入に最も積極的に取り組んでいます
訪問可能エリア
福岡県, 大分県
遠隔対応
全国(国内のみ)遠隔対応可能
  • 法人全体で3名の社会保険労務士が在籍しています。

  • 導入支援から規程整備、運用支援までトータルにサポートいたします。

  • YouTubeチャンネルも運営しています。

創業40年以上。大分県での人事労務freee導入実績No.1

・創業から40年以上、地域の事業所様に信頼していただいています。
・大分県での人事労務freee導入実績がNo.1です。
・人事労務freeeとAPI連携しているクラウドサービスの導入も含めてサポートいたします。
・人事労務freeeの設定だけでなく、規程の整備にも対応いたします。
・社会保険労務士が3名在籍しています。
・大分市と豊後大野市(豊後大野市三重町秋葉34-8)の2か所に事務所があります。
・既に社労士と顧問契約している場合でも、人事労務freeeの導入・運用支援だけでも対応します。
・働き方改革への対応もサポートいたします。

事務所基本情報

対応可能な依頼内容

個人確定申告
  • 確定申告のみ対応
  • 月次で面談・監査
法人決算
  • 決算申告のみ対応
  • 月次で面談・監査
経理・記帳業務
  • 記帳代行
  • 経理代行(個人/小規模法人)
  • 経理代行(中大規模法人)
  • 記帳指導(自計化)
  • 経理指導(個人/小規模法人)
  • 経理指導(中大規模法人)
会社設立・起業
  • 普通法人設立(株式/合同/合資など)
  • その他法人設立(NPO/社福/宗教など)
節税対策
  • 個人の節税対策
  • 法人の節税対策
融資・資金調達
  • 借入(金融機関)
  • 出資(VC/個人投資家など)
  • 助成金/補助金
税務調査
  • 個人の税務調査
  • 法人の税務調査
相続・事業承継・M&A
  • 相続税対策
  • 贈与税対策
  • 事業承継
  • M&A
経営コンサル
  • 事業再生
  • 株式上場(IPO)支援
  • 経営計画策定
国際税務・海外税務
  • 国際税務
  • 外資系企業の日本法人対応
  • 海外進出
給与計算・年末調整・人事労務
  • 年末調整・法定調書作成
  • 給与計算代行
  • 給与計算指導
  • 人事労務手続き代行(入退社/保険など)
人事・労務コンサル
  • 労務コンサル(給与規定/就業規則作成など)
  • 人事コンサル(評価制度策定など)
  • 労務リスク対応(労基署対応など)
その他
  • その他

対応可能な業種

  • 農林水産業・鉱業
  • 建設
  • 製造・加工
  • IT
  • 運輸・物流
  • 小売・卸売
  • 金融・保険
  • 不動産・レンタル
  • 士業・学術・専門技術サービス
  • デザイン・制作
  • 飲食
  • レジャー・娯楽
  • 生活関連サービス(理美容・冠婚葬祭・引っ越し等)
  • 教育・学習支援
  • 医療・福祉
  • その他サービス(人材派遣・紹介・機器整備等)
  • NPO・一般社団法人等
  • その他

対応可能な法人格

  • 株式会社
  • 有限会社
  • 合名会社
  • 合資会社
  • 合同会社
  • 医療法人
  • 宗教法人
  • 学校法人
  • 協同組合
  • その他法人(NPO団体など)
  • 一般個人
  • 歯科個人
  • 医科個人
  • その他個人
  • その他(任意団体)

事務所の特徴

  • 所長が20代~30代
  • 所長がベテラン
  • 所長が女性
  • クラウドツール(IT)に強い
  • 輸出入対応
  • 外貨取引・外貨預金対応
  • 仮想通貨対応
  • 英会話対応
  • 英語による文書対応
  • 個人事業主も歓迎
  • 所長が税務署出身
  • 所長が事業会社出身
  • その他

対応可能な連絡手段

  • 電話
  • メール
  • チャット(LINE)
  • チャット(Messenger/ChatWorkなど)
  • ビデオ会議(Skype/ハングアウト等)
  • お客様先に訪問
  • 事務所への来所
  • その他

参考価格

個人事業主のお客様の場合の参考価格

個人事業主向け料金に含まれるプラン
ホームページをご覧ください。

年間料金

お客様年商 年間料金
1,000万円以下 204,000円〜
~3,000万円 要問合せ
~5,000万円 要問合せ
~1億円 要問合せ
~5億円 要問合せ
5億円以上 要問合せ

法人事業主のお客様の場合の参考価格

法人事業主向け料金に含まれるプラン
ホームページをご覧ください。

年間料金

お客様年商 年間料金
1,000万円以下 204,000円〜
~3,000万円 要問合せ
~5,000万円 要問合せ
~1億円 要問合せ
~5億円 要問合せ
5億円以上 要問合せ

住所

〒870-0128 大分県大分市森1211-1

訪問可能エリア

福岡県, 大分県

遠隔対応可能エリア

全国(国内のみ)遠隔対応可能

ホームページ

https://www.sankokai-sr.jp/

依頼内容

人事労務手続き代行(入退社/保険など)

人事労務freeeを利用することによって手続きに必要な情報(住所・扶養情報・マイナンバーなど)を新入社員から効率的に収集することができます。収集した情報は当事務所とリアルタイムで共有されるためスムーズに手続きを行うことができます。入退社だけでなく各種保険手続きに関しても不明な点がありましたら、電話・メール・Chatworkなどにてお問い合わせに速やかに対応いたします。

給与計算指導

人事労務freeeを利用することによって毎月の給与計算を効率化することができます。勤怠データを登録することで給与計算画面に自動で反映し、社会保険料率や税率の改定も自動で反映されます。正しい給与計算を行うことは従業員からの信頼を得るために重要です。自社で正しい給与計算が行えるように、人事労務freeeの設定から規程の整備、運用支援までトータルにサポートいたします。

労務コンサル(給与規定/就業規則作成など)

人事労務freeeを効果的に活用するためには事前の規程整備が重要です。ツールを利用して業務を効率化させたとしても、社内規程が間違っていれば正しい業務を行うことができません。働き方改革を機に、多くの事業所で社内規程の見直しを行っています。人材の定着、従業員からの信頼を得るためにも規程整備の重要性は年々高まっています。当事務所では人事労務freeeで運用しやすい規程整備にも対応しております。

労務リスク対応(労基署対応など)

人事労務freeeでは労働基準監督署などの調査時に必要な書類を作成することができます。調査の際には法定3帳簿(労働者名簿・賃金台帳・出勤簿)の提出が必要となりますが、人事労務freeeに必要な情報を入力することで自動で作成することができます。また、働き方改革により新たに作成・保管が義務付けられた年次有給休暇管理簿の作成にも対応しています。人事労務freeeへの正しい入力方法などもサポートします。

給与計算代行

人事労務freeeでの給与計算も面倒という場合は、当事務所にて給与計算の代行も承っております。毎月必ず発生する業務をプロに任せることで本業に集中することができます。人事労務freeeを活用したとしてもある程度の知識と数字の確認は必要となるため、プロに任せればそういったことからも解放されます。経営者が忙しく、給与計算担当者を置く余裕がない事業所様などから好評を得ております。

その他対応可能サービス

  • 人事労務freee導入サポート

対応業種

医療・福祉

当事務所では医療法人から個人の医院・歯科医院・介護施設・保育園など様々な分野・規模のお客様がいらっしゃいます。医療・福祉業界では事業所によって働き方が多様なため、適切な対応が求められます。特に女性が多い業界なので育休や時短勤務への対応が必要となりますが、制度や法律が複雑なため対応が難しいです。当事務所では規程整備から保険手続きまでサポートいたします。

建設

当事務所では鳶・鉄工・土木工事など建設関連のお客様が多数いらっしゃいます。建設業界では社会保険への加入が必須となってきており、その他にも労務面での法令遵守が求められています。経営者も現場に出て労務管理を行う時間がない・人材がいない場合は、労務管理のプロである当事務所におまかせください。

IT

IT業界はクラウドツールの導入を検討する事業所様が多いですが、クラウドツールを活用するための法律知識・制度設計で苦労しているのではないでしょうか?人事労務freeeを活用するための制度設計・規程整備など、法律対応の面からもサポートいたします。

製造・加工

製造業、特に工場などの場合は勤怠管理を行いやすいため、人事労務freeeを導入しやすいです。タイムカードなどの紙ベースで勤怠管理している場合はクラウドによる勤怠管理を導入し、業務を効率化することができます。人事労務freee導入よる働き方改革へのスマートな対応を支援いたします。

その他

当事務所では業種に関わらず人事労務freeeの導入支援を行っております。クラウドツールによる業務効率化に興味のある方はお気軽にお問い合わせください。

その他対応可能分野

  • 農林水産業・鉱業
  • 運輸・物流
  • 小売・卸売
  • 金融・保険
  • 不動産・レンタル
  • 士業・学術・専門技術サービス
  • デザイン・制作
  • 飲食
  • レジャー・娯楽
  • 生活関連サービス(理美容・冠婚葬祭・引っ越し等)
  • 教育・学習支援
  • その他サービス(人材派遣・紹介・機器整備等)
  • NPO・一般社団法人等
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