税務・会計の新着記事一覧

名ばかり管理職とは何か｜なぜ違法なのか？管理監督者との違いとは

この記事のポイント 「名ばかり管理職」とは、名目上だけの管理職のことをいう。 管理監督者を拡大解釈して運用し、不当に割増賃金の支払いを免れることから「名...

賃貸経営にかかるお金｜税金は？経費は？

この記事のポイント アパートやマンションの賃貸経営には、さまざまな経費、税金がかかる。 手元に残るお金の量を増やすためには、経費をもれなく計上して「所得...

固定資産税が減税する条件とは

この記事のポイント 固定資産税額は「課税標準額×税率」（標準税率は1.4%）。 固定資産税は、一定の条件を満たすと軽減措置がある。 固定資産税が軽減さ...

通勤手当が非課税なのはいくらまで？

この記事のポイント 通勤手当とは、自宅から会社までの通勤にかかる費用について支給する手当。 通勤手当の非課税限度額は、1カ月あたり15万円。 通勤手当...

消費税の中間申告・中間納付とは

この記事のポイント 消費税の申告・納付については、確定申告と中間申告がある。 消費税の確定申告は、法人は課税期間終了後2カ月以内。個人は原則として翌年3...

マタハラとは｜定義・裁判例・法令等の改正

この記事のポイント マタハラとは、妊娠・出産等に関するハラスメントのこと。 マタハラ行為とは、妊娠・出産等をしたことを理由とした嫌がらせ、解雇、配置転換...

パワハラ防止法施行（2022年～中小企業義務化）で知っておくべき定義と具体例

この記事のポイント パワハラ防止法が令和2年（2020年）に施行された。 パワハラ防止法は令和4年（2022年）4月から中小企業も義務化される。 これ...

クレーム対応｜対応のポイントや謝罪メール【例文つき】

この記事のポイント クレーム＝ビジネスチャンスと捉え、上手に活用する。 クレーム対応をする時には、解決を急ぎすぎないこと。 ただし、悪質なクレームでト...

残業代の計算｜時間単価、実労働時間、割増率の計算方法

この記事のポイント 時間外労働、休日労働および深夜労働については、割増賃金の支払いが必要である。 時間外労働が1カ月60時間までが1.25倍、60時間超...

36協定とは｜条件・必要な手続き【記載事例付き】・よくあるＱ＆A

この記事のポイント 労働時間の上限は、原則1日8時間、週40時間までと規定されている。 1日8時間、週40時間を超えて働かせる場合は36協定の締結が必要...