フリーランスが育休中、夫の扶養に入れますか？
調べても難しくわからないので教えていただきたいです。今年2023年3月に出産をして子供をみるため今ほぼ働けていないフリーランスのアイリストです。今は週一ほど働いていて月に８〜5万ほどの収入です。産むギリギリまで働いていたのですが、1月20万、2月は15万の収入があり、3月から6月は０、7月以降が8〜5万ほどです。今年は経費を引けば確実に130万以下だと思うのですが、見込みという形でもいまから夫の扶養に入ることは可能でしょうか？去年までは普通に働いていたので確定申告では130万は超えてしまっています。
あと、130万というのは仕入れのみを経費として計上できて、他（接待交際費、通信費など）は経費として計上できないというのも他サイトでみたのですが、それは本当でしょうか？夫の会社は協会けんぽです。確定申告書とは別の数字になって扶養対象外になる場合もあるのでしょうか？
あと来年以降また軌道に乗るまでは扶養でいて、収入が落ち着いてきたらまた扶養を抜けたいと思っているのですが、手続きするタイミングは3ヶ月間扶養から外れるくらいの収入があったときなのか、確定申告をするとき130万を超えそうだったらその時に手続きをするのか、それも教えていただきたいです。
①このような状況で今年から扶養に入ることはできるのか
②130万円以下とは確定申告で全ての経費を抜いた数字のことか
③扶養を外れるときの手続きのタイミング
本当に無知で申し訳ないのですが、有識者の方々、是非教えてください。よろしくお願いいたします。
