社会保険料のシミュレーションの相談
役員報酬月50万円、ボーナス0円のときの年間の社会保険料と、
役員報酬月８万円、ボーナス250万円×2回（1月と7月）の、
それぞれ支払う年間の社会保険料と税金のシミュレーションをお願いします。
また、メリット・デメリットを教えてください。
社会保険料と税金のシミュレーション
① 役員報酬50万円／月（ボーナスなし）
・ 年間社会保険料（健康保険＋厚生年金）：約 180万円
・ 所得税・住民税：課税所得により異なりますが、おおよそ 50～70万円（扶養などで変動）
② 役員報酬8万円／月＋ボーナス250万円×2回（1月・7月）
・ 年間社会保険料：約 140万円（賞与からも社会保険料が引かれる）
・ 所得税・住民税：課税所得により異なりますが、約 60～90万円
メリット・デメリット
50万円／月のメリット
・ 毎月の安定した収入が確保できる
・ 将来の年金額が高くなる
・ 社会保険料の計算がシンプル
50万円／月のデメリット
・ 社会保険料の負担が大きい
・ 手取りが少なくなる
8万円＋ボーナスのメリット
・ 社会保険料が抑えられ、手取りが増える
・ 毎月の負担が少なく、キャッシュフローを柔軟に調整できる
8万円＋ボーナスのデメリット
・ 年金額が少なくなる可能性がある
・ 会社の利益状況によりボーナスが減るリスク
全体的に、手取りを増やすなら②の方法、安定と将来の年金を重視するなら①の方法が適しています。
- 回答日：2025/01/29
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