税金・お金に関する質問｜質問No.315

インラインにて回答させていただきます。
　　
夫:合同会社　役員報酬　月額45,000円
個人事業主　青色申告　月額所得80,000円以上あり
妻　個人事業主の青色申告の青色事業専従者　給与　月額80,000
この場合、夫の役員報酬が妻の給与より少ないですが、個人事業主の青色事業専従者なので、社会保険の扶養には入れますか？
　　
社保判定は収入（給与+事業）で判定することになっています。
標準報酬月額（給与だけ）で年収判定することになっていませんので、質問者様の年収を推測すると
（給与45,000＋事業80,000＋専従者給与80,000※）×12＝2,460,000円
※社保の収入判定上、専従者給与は控除できないので、収入にプラスします。
となり、
奥様の収入960,000円が質問者様の半分以下になりますので、扶養に入れます。

• 回答日：2021/09/21
• この回答が役にたった：39

こんにちは
回答させていただきます。
奥様が、年間収入130万円未満かつ、収入が扶養者（ご主人）の収入の半分未満であれば扶養に入りますが、年間収入130万未満であっても、扶養にいれようとするご主人の収入が少ないと扶養に入れれないこともあるのでご注意いただければと思います。
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• 回答日：2021/09/18
• この回答が役にたった：11

奥様の給与収入が、130万円のラインに来ていませんので、扶養の範囲になると思います。

• 回答日：2021/09/18
• この回答が役にたった：3

社会保険の扶養に入るための年収基準は130万円未満（例外的に106万円）ですが、妻の青色事業専従者給与が年間96万円であれば、扶養の範囲内です。そのため、夫の社会保険の扶養に加入できます。

ただし、給与以外の収入がないことや、健康保険組合によって細かい基準が異なる場合があるため、念のため夫の加入する保険組合に確認するのが確実です。

• 回答日：2025/02/17
• この回答が役にたった：0

✅ 結論：扶養に入れる可能性が高い

📌 社会保険の扶養条件

年収130万円未満（扶養認定基準）
配偶者の収入の2分の1未満であること
事業所得や専従者給与も合算して判定
📌 妻の専従者給与（96万円）の場合
✅ 年収130万円未満 → 社会保険の扶養基準クリア
✅ 事業所得がない（専従者給与のみ） → 基準内

👆 したがって、現在の状況で夫の社会保険の扶養に入ることは可能

📌 注意点
1️⃣ 専従者給与の増額 → 130万円以上になると扶養から外れる
2️⃣ 妻が個人事業主として開業すると扶養不可になる場合あり
3️⃣ 社会保険の適用基準は健康保険組合によって異なるため、確認が必要

✅ まとめ 💡 現状では 扶養に入ることが可能 ですが、収入増に注意
💡 社会保険組合の基準により異なる場合もあるため、事前確認推奨

• 回答日：2025/02/10
• この回答が役にたった：0